الواجبات والمسؤوليات والمهام الرئيسية

تلقي هدف المبيعات الشهري من مدير المبيعات وتوجيه عمل المندوبين لتحقيق الهدف الموضوع

إدارة الاجتماعات مع المندوبين الدورية والطارئة لتحقيق النتائج المطلوبة

تلقي استفسارات وطروحات المندوبين ومعوقات العمل للعمل على معالجتها ومراجعة المدير المباشر عندما يستدعي الموضوع تدخل أو قرار من إدارة المبيعات

إجراء جولات ميدانية في السوق مع المندوبين بأهداف تدريبية للمندوبين وحل المشكلات داخل السوق وتقييم عمل المندوبين وفتح منافذ مبيعات جديدة

إجراء جولات ميدانية إلى السوق بشكل منفرد بغاية الرقابة على عمل المندوبين وجمع معلومات عن المنافسين وفتح منافذ بيعية جديدة وحل المشكلات

التنسيق مع بقية الأقسام لتسيير الأعمال المرتبطة بالأقسام الأخرى حسب الاختصاص وحسب الإجراءات المعمول بها

الإشراف على بعض الأنشطة التسويقية في المنطقة وفق تعليمات المدير المباشر من (معارض، حملات تذوق، تركيب لوحات إعلانية..) للتأكد من تنفيذها حسب الخطط

تدريب المندوبين نظرياً في الأماكن المخصصة وحسب الحاجة

الإشراف على التزام المندوبين بالتحميل والجرد والمحاسبة بتسليم الدفعات النقدية لأمين الصندوق حسب الإجراء المتبع

تقديم التقارير للمدير المباشر حسب المطلوب وحسب الجدول الزمني

المسؤولية عن متابعة وضع البرادات مبيعات يا للأكشاك حصرا

مهام أخرى

المشاركة في تطوير وتطبيق نظم ومعايير الجودة

المشاركة في الاجتماعات الداخلية أو الخارجية حسب الحاج

التعليم: معهد متوسط او شهادة ثانوية كحد أدني

الخبرة: خبرة إشرافيه في المبيعات لا تقل عن /3/ سنة ويفضل بالمواد الغذائية

مهارات أساسية

مهارات استخدام الحاسب (البرامج المكتبية)

شهادة قيادة خصوصية

مهارات كتابة التقارير

يفضل إلمام باللغة الإنكليزية